Smatramo da je prevencija do zdravlja brzo dijagnosticiranje bolesti i bitan segment za zdravlje. U skladu naše zdravstvene politike hoćemo pokazati da je u ovom trenutku zdravstvo, rekao bih bez imalo ustručavanja,  kolabiralo. Nije pet do dvanaest, nego je  dvanaest i pet“, kazao je 2. ožujka na tribini Gradske organizacije  SDP-a  Saša Srića,  dr. med., specijalist interne medicine i pulomolg, glavni koordinator Akcije Prevencijom do zdravlja SDP-a na nacionalnoj razini i član Nacionalnog savjeta za zdravstvo SDP-a  novogradiškim  esdepeovcima  o nacionalnom programu zdravstvene politike  SDP-a.

Okupljene u gradskoj  vijećnici pozdraville su Ivana Trupina i predsjednica Županijske organizacije SDP-a  Marina Opačak-Bilić.  Izrazile su  zadovoljstvo održavanjem ove tribine i zahvalile se dr.  Srići, koji je kako je naglasila, po izboru pacijenata  već četiri godine proglašen najliječnikom. Nazočna je bila i  Ivana Posavec-Krivec,  kandidatkinja SDP-a za  Europski  parlament.

Treba povećati  plaće i stimulacijama  zadržati zdravstveno osoblje

„Liste čekanja su  produžene, a svako malo se dešavaju vrlo neugodne situacije, nažalost zdravlje građana Hrvatske je ugroženo. Povećani su dugovi u zdravstvu, sve su učestaliji napadi na  zdravstveno osoblje, kao i  zabrinjavajući odlazak liječnika  i medicinskih sestara.

Politika SDP-a temelji se  prije svega na  promicanju  i promoviranju javno zdravstvene politike  i javnoga zdravstva na jednaku dostupnost svim građanima i pravo na zdravstvenu zaštitu i sprečavanje tihe i sve glasnije privatizacije hrvatskog zdravstva.

Liste čekanja, kao gorući problem u zdravstvu, planiramo riješiti našim programom takozvanih otvorenih vrata. Znači radom u poslijepodnevnim satima  iza 16 sati  na način da se  apsolutno  pojača iskoristivost naših   dijagnostičkih uređaja  koji bi trebali raditi minimalno 12 pa i 24 sata kako bi se i do 50 posto smanjile liste čekanja.

Različitim programima treba povećati  plaće i stimulacijama  zadržati zdravstveno osoblje. U ovom trenutku u Hrvatskoj  manjka 12.000 medicinskih sestara i oko 6.000 liječnika. Vrlo bitna je transparentna javna nabava koja u ovom  trenutku  nije prisutna.Treba spriječiti i sve učestalije napade na   zdravstveno i nezdravstveno osoblje koji su  postali veliki problem“, kazao je dr.  Srića.

Dolazak liječnika i medicinskih sestara iz susjednih država nije  trajno rješenje

„ Jedno rješenje će biti, s obzirom na velik odlazak liječnika  i medicinskih sestara, uvoz liječnika iz zemalja jugoistočne Europe, znači iz BiH, Srbije i Makedonije. To će nažalost biti prolaznog karaktera jer će oni tranzicijski iz Hrvatske odlaziti u zemlje EU.  To je problem koji u ovom trenutku smatramo jednim od prioritetnih“, kazao je dr. Srića.

Dodao je  da se suočavamo  s tužbama liječnika za neisplaćene prekovremene sate i postavio pitanje  kako će to biti riješeno jer sve kod nas pravosudno rješenje  traje i nikako da se završi. Smatra da se mora se napraviti puno transparentniji sustav, povećati plaće i potpisati  nove  kolektivne ugovore jer  sadašnje stanje  ne vodi nikamo.